De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
Handelende in overeenstemming met de Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport en de Staatssecretaris van Financiën;
Gelet op de artikelen 11, eerste en tweede lid, 17, eerste en tweede lid, 27, 28, tweede lid, 31, 36 en 95, eerste lid, van de Wet financiering sociale verzekeringen en 1.10, derde lid, van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen;
Artikel 1. Begripsbepaling
In deze regeling wordt verstaan onder:
De AWf-premie wordt voor het jaar 2015 vastgesteld op 2,07%.
Artikel 3. Vervangende premie voor de sectorfondsen
Het gemiddelde premiepercentage, bedoeld in artikel 28, tweede lid, van de Wfsv, wordt voor het jaar 2015 vastgesteld op 2,68%.
De Ufo-premie wordt voor het jaar 2015 vastgesteld op 0,78%.
Artikel 5. Basispremie Arbeidsongeschiktheidsfonds
De basispremie, bedoeld in artikel 36 van de Wfsv, wordt voor het jaar 2015 vastgesteld op 5,25%.
Artikel 6. Maximumpremieloon
Het bedrag, bedoeld in artikel 17, eerste lid, eerste volzin, van de Wfsv, wordt voor het jaar 2015 vastgesteld voor een loontijdvak van:
a. een jaar op: € 51.976;
b. een maand op: € 4.331,33;
c. vier weken op: € 3.998,15;
d. een week op: € 999,53;
e. een dag op: € 199,90.
Artikel 7. Maximumpremieloon bij afwijkend loontijdvak in verband met vakantiebonnen of daarmee overeenkomende aanspraken
1 Het bedrag, bedoeld in artikel 17, eerste lid, eerste zin, van de Wfsv, is voor werknemers als bedoeld in artikel 6.2, eerste lid, onderdeel a, van de Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011, voor het jaar 2015 vastgesteld voor een verlengd loontijdvak van:
a. een dag op: € 227,83;
b. een week op: € 1.139,20;
c. vier weken op: € 4.556,84;
d. een maand op: € 4.936,58.
2 Het bedrag, bedoeld in artikel 17, eerste lid, eerste zin, van de Wfsv, is voor werknemers als bedoeld in artikel 6.2, eerste lid, onderdeel b, van de Uitvoeringsregeling loonbelasting 2011, voor het jaar 2015 vastgesteld voor een verlengd loontijdvak van:
a. een dag op: € 212,13;
b. een week op: € 1.060,72;
c. vier weken op: € 4.242,93;
d. een maand op: € 4.596,51.
Artikel 11. Minimum loonsomgrens WW sector Grootwinkelbedrijf
[Red: Wijzigt de Regeling Wfsv.]
Artikel 12. Inwerkingtreding
Deze regeling treedt in werking met ingang van 1 januari 2015, met uitzondering van artikel 11 dat in werking treedt met ingang van 1 januari 2015 en terug werkt tot en met 1 januari 2014.
Deze regeling wordt aangehaald als: Regeling vaststelling premiepercentages en het maximumpremieloon werknemers- en volksverzekeringen en de opslag kinderopvangtoeslag 2015.